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By:
Mia Rose Rayès
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Decks in this class (12)
CH. 1-2 Miser sur la gestion des RH
Participer a la planification de ...,
Acquerir et developper leurs comp...,
Gerer les processus administratif...
28
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CH. 3 L'évaluation de la GRH
Clarifier les choix strategiques ...,
Signaler les ecarts ou les incohe...,
Concevoir et gerer les activites ...
20
cards
CH. 4 Planifier les RH
Modele recent qui reside dans lar...,
Nommez les 4 etapes de la gestion...,
Donn
58
cards
CH. 5 L'organisation du travail
Quels sont les risques associes a...,
Document faisant etat des taches ...,
Nommez
41
cards
CH. 6 Assurer le recrutement et la sélection
Participer a l entrevue de select...,
A qui appartiennent ces responsab...,
Concevoir et appliquer la strateg...
19
cards
CH. 8 Accueil et intégration / Diversité
3 etapes du programme d integrati...,
En quoi consiste la preparation p...,
En quoi consiste laccueil program...
25
cards
CH. 9 Les performances au travail (Évaluation de la performance)
3 formes de justice,
Justice distributive,
Justice procedurale
24
cards
CH. 10 La formation et le développement des ressources humaines / Les carrières
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...
15
cards
CH. 11 La rémunération (PARTIE 1)
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...
42
cards
CH. 12 La rémunération (PARTIE 2)
Quelle est l idee generale de la ...,
Detailler la chaine de la theorie...,
Quelle est une forme d injustice ...
3
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CH. 13 La santé, la sécurité et le mieux-être au travail
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...
20
cards
CH. 14 Les relations de travail
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...,
Dans le partage des responsabilit...
15
cards
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ORH1600
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